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    住房公积金缴存多地差额大,最高91倍

  •       日期: 2014-06-16       编辑:快易贷
  • 近日,人民财经网公布中国内地住房公积金缴存差额巨大,最高的是安徽合肥相差竟达91倍,其中珠海相差70倍,天津相差65倍,青岛相差57倍,杭州相差43倍,郑州相差20倍。看到这里,小编不竟迷茫到底公积金缴存比例是依照什么标准的?为什么差别如此之大?

    人民财经网表示,合肥市公积金管理中心对2014年度公积金缴存基数进行了调整,调整后公积金月缴存额最高为5770元,最低为63元,相差达91倍。对于合肥这样的现象并不是个例的,多地住房公积金缴存都存在差额巨大的现象,有业内人士认为,住房公积金的缴存最终是与个人薪资以及用人单位的缴存能力挂钩。

    部分城市公积金缴存差额对照表

    城市
    合肥
    珠海
    天津
    青岛
    杭州
    郑州
    缴存最高额度
    5770元
    9082元
    5454元
    3117元
    3157.8元
    2488元
    缴存最低额度
    63元
    128元
    84元
    54元
    73.5元
    124元
    差额
    91倍
    70倍
    65倍
    57倍
    43倍
    20倍
    到底公积金缴存依照的标准是什么?

    北京住房公积金缴纳比例没有基本比例和最高比例之分,统一为12%

    北京住房公积金管理中心每个年度都会发布通知,公布年度住房公积金缴存比例以及月缴存额上限。过去一些年北京住房公积金基本缴存比例都为8%。2006年度缴存比例的上限是不超过10%,2007年度确定为不超过12%。此后一直按12%的标准执行至今。

    安徽省公积金管理中心调整了2014年度公积金缴存基数。按照统计数据计算,2013年合肥市市区城镇非私营单位在岗职工年平均工资为57702元,住房公积金月缴存基数最高不超过统计部门公布的上一年度市区在岗职工月平均工资的3倍。

    也就是说,2014年合肥市单位职工住房公积金的月缴存基数上限为14426元(57702/12×3),月缴存基数下限为1260元(2013年合肥市最低工资标准)。照调整后的新标准计算,2014年度合肥公积金缴存额最高为5770元(去年为5280元,单位和个人均依照月缴存基数上限×20%最高比例计算),最低缴存额为63元(按缴存基数下限×5%最低比例计算)。

    天津市2014年的公积金缴存比例仍是11%,基数调整为2013年职工个人月均工资,不得低于本市现行最低月工资标准(1680元),不得超过本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍(18180元)。符合条件的单位可申请提高、降低住房公积金缴存比例,最高比例为15%,最低比例为5%。

    而上海2014年的公积金缴存的比例并没有出来,依照2013年度上海住房公积金缴存比例分别为单位1%-8%(取正整数),职工1%-8%(取正整数),单位和职工缴存的部分,全部属职工个人所有,计入职工个人补充住房公积金账户。单位可根据实际情况在1%-8%之间确定单位和职工缴存补充住房公积金的比例,单位和职工的缴存比例应相同,每个职工的缴存比例之和原则上应一致。

    公积金存在的作用到底是什么?

    公积金缴存差额巨大的现象一直备受争议,也常见诸报端,并有专家对此进行讨论,认为其加剧贫富差距,加重“劫贫济富”,成为某些企业职工避税的途径。其实,小编一直都有疑问,公积金的作用到底见诸于哪些方面呢?如果使用公积金贷款买房,可是在房价是天价的今天,对于普通的工薪族能够买的起房子吗?那么,我们工薪族缴公积金的目的是什么呢?难道仅仅是为了存在一个没有利息的账户里?那为什么自己不去存在银行或者去投资呢?

    一直到今天,公积金差额有愈演愈烈之势,缴存下限的增长幅度也远没有上限的大。业内人士分析,长此以往,公积金将失去其本来功能,加剧分配不公。有人说,缴纳公积金的都是买不起房的工薪族,而用公积金的都是非常有钱的富人,多地往年经常有政府或其他人员挪用公积金的事情出现,小编认为有关部门一定要重视公积金问题,解决问题永远比讨论问题重要。

    面对公积金缴存差距,我有话说:

    1、网友hi小A是我是小A:我们单位每个月公积金缴存的数目虽然不大,但还是占据我的工资十几之一的,而公积金对于我这样的刚毕业生能有什么用?还不若都给我,让我自己去理财或者放到银行存上。

    2、网友沐蒳:公积金对于我的概念就是把我的钱骗走了。


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